Impacto positivo de las "salas amigas" en el empoderamiento laboral de la mujer en Barranquilla [electronic resource] /
Escobar Ahumada, Jaime Enrique
Impacto positivo de las "salas amigas" en el empoderamiento laboral de la mujer en Barranquilla [electronic resource] / Jaime Enrique Escobar Ahumada; Alexis José Maldonado Cabarcas; Leonardo Javier Villalba Torres; tutor., Helmer Agualimpia Romero - Barranquilla, Atlántico : Corporación Universitaria Rafael Núñez, 2020 - 1 recurso en línea (25 páginas (PDF)) : gráficas
Trabajo de Grado (Abogado). Corporación Universitaria Rafael Núñez. Facultad de Ciencias Sociales y Humanas. Programa de Derecho, 2020
Incluye referencias bibliográficas
Mediante la implementación de las Salas Amigas para la Lactancia materna se pretende reforzar los lazos entre la madre lactante y sus hijos en edad de lactar, ya que para nadie es un secreto que esta relación está fuertemente determinada por la cercanía que haya durante los primeros 2 años de vida del recién nacido y su madre; de igual manera se procura estabilizar las relaciones en materia de igualdad de género, tendientes a lograr que las mujeres no vean afectados sus recursos como consecuencia de tener que destinar parte de sus ingresos para la cancelación de salarios a quien cuide del menor recién nacido mientras su madre trabaja, por ello es necesario estimular la entrada en funcionamiento de dichas salas, ya que las mismas representan un gran avance en materia de mejoramiento de las condiciones laborales para las madres lactantes, con los respectivos beneficios para el empleador.
AREA PROFESIONAL
Derecho--Tesis y disertaciones académicas
DER 2020 / E74i
Impacto positivo de las "salas amigas" en el empoderamiento laboral de la mujer en Barranquilla [electronic resource] / Jaime Enrique Escobar Ahumada; Alexis José Maldonado Cabarcas; Leonardo Javier Villalba Torres; tutor., Helmer Agualimpia Romero - Barranquilla, Atlántico : Corporación Universitaria Rafael Núñez, 2020 - 1 recurso en línea (25 páginas (PDF)) : gráficas
Trabajo de Grado (Abogado). Corporación Universitaria Rafael Núñez. Facultad de Ciencias Sociales y Humanas. Programa de Derecho, 2020
Incluye referencias bibliográficas
Mediante la implementación de las Salas Amigas para la Lactancia materna se pretende reforzar los lazos entre la madre lactante y sus hijos en edad de lactar, ya que para nadie es un secreto que esta relación está fuertemente determinada por la cercanía que haya durante los primeros 2 años de vida del recién nacido y su madre; de igual manera se procura estabilizar las relaciones en materia de igualdad de género, tendientes a lograr que las mujeres no vean afectados sus recursos como consecuencia de tener que destinar parte de sus ingresos para la cancelación de salarios a quien cuide del menor recién nacido mientras su madre trabaja, por ello es necesario estimular la entrada en funcionamiento de dichas salas, ya que las mismas representan un gran avance en materia de mejoramiento de las condiciones laborales para las madres lactantes, con los respectivos beneficios para el empleador.
AREA PROFESIONAL
Derecho--Tesis y disertaciones académicas
DER 2020 / E74i